福建华电邵武发电公司团委召开2015年共青团年终述职工作会议,该公司各部门、各党支部要加强制度建设

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  本网讯 
“跟随那一张张活动图片,我们一起回顾了这一年走过的历程,分享了这一年的收获和感悟。”

  “今天我的党课题目是《消防雨淋阀结构讲解》……”近日,国电泉州热电有限公司微党课正式开讲,新党员巡检小达成为了首位站在微党课讲台上的主讲人,对雨淋阀结构进行了详细的剖析介绍。

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近日,大唐湘潭发电公司在行政楼三楼西头会议室组织召开党风廉政建设专题会议。会议总结了2015年该公司党风廉政建设工作情况,部署了2016年该公司党风建设和反腐败工作任务。该公司党委书记舒志坚、纪委书记谭翀出席会议。

  “这个是‘我为三期强业主建设献青春’主题活动,围绕三期施工现场,青年突击队对现场危险点进行整治处理。”

  课堂上30名运行成员认真听讲,不时低头记录。这堂课除了“消防雨淋阀结构讲解”之外,还引入了“UPS在线切换操作”、“退、投单侧引风机操作总结”、“凝结水泵工变频切换”等技术课程。随着课程的开始,听讲人员发现今年的课程和往年出现了些许不同,相较于以往值长、机长在微党课上高频的出镜率,今年取而代之的则是巡检和主值岗位的新鲜面孔,课题也相应增加了日常操作技能。“今年的微党课周期长,所以我们也想将微党课范围扩大,不局限在重大操作技术上,通过党课巩固基础操作知识。”、“不同的人有不同的角度和掌握技术的办法,我们也希望能通过这个平台,让大家学到的不仅仅是知识,而是掌握知识的窍门。”面对课程难度降低达不到技术培训效果的质疑,泉州公司运行党支部负责人则给出了别样的看法。

  会上,舒志坚就2016年该公司党风建设和反腐败工作提出要求。他强调,一是深入贯彻上级精神,加强学习教育。公司全体党员要深入学习领会习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作的重要讲话精神,认真贯彻落实中纪委六次全会和集团公司、华银公司党风建设和反腐败工作会议精神要求,加强对“一准则一条例”(《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》)以及“两学一做”(学党章党规、学系列讲话,做合格党员)的学习教育;二是全面落实“两个责任”,强化纪律和规矩意识。全体党员干部要认真全面落实党风廉政责任制,强化纪律观念,树立规矩意识,特别是各部门负责人要强化“一岗双责”的意识,确保所负责的部门、所分管的工作、所管理的下属都能廉洁从业;三是强化监督执纪。该公司各部门、各党支部要加强制度建设,进一步抓好建章立制工作,确保制度全面落到实处,同时要加强对关键岗位和关键环节权力行使的约束,做好廉洁风险防控;四是持之以恒的抓好作风建设。要抓好中央“八项规定”和集团公司、华银公司、该公司“24项规定”的落实,开展整改情况“回头看”,严防“四风”反弹,不断推进作风建设。

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  “微党课”是泉州公司支部建设的一个品牌亮点,为推动微党课取得实效,泉州公司在党课开讲前广泛征求职工意见。在采纳了“课程应有针对性”、“加强基础操作技能培训”等意见后,泉州公司运行党支部调整活动方案,积极鼓励巡检和主值报名参加此项活动,将工作中的经验和技巧制作成PPT讲义,推广好的经验和做法。“以前总觉得微党课内容难度大,作为新学员提不起兴趣,这次党课开设了巡检课堂,这才发现原来常见的巡检工作中还有这么多可以学些的。”、“以往总觉得盘前操作都掌握了,今天一听别人的讲解,才知道原来也有自己疏忽的地方。”新形式的党课得到了职工的好评。

  谭翀在会上就该公司党风建设和反腐败工作情况作报告。他指出,2015年,该公司在贯彻上级部署、落实廉政责任,树立规矩意识、深化作风建设,注重规范管理、做好风险防控,坚持思想引导、把住源头关口,突出纪律审查、强化队伍素质等5个方面认真、扎实开展工作,有力地推进了该公司党风廉政建设工作。他要求,2016年该公司党风廉政建设工作要以
“按照上级党风建设和反腐败工作会议部署,依托党风廉政建设大格局机制,全面夯实责任要求,持续作风建设,牢牢把握监督执纪‘四种形态’,聚焦监督执纪问责,用教育提升思想品德,用制度强化管理基础,用监督约束从业行为,着力打造不敢腐、不能腐、不想腐的防范机制,为该公司稳步向前发展提供坚强纪律保障”为总体思路,重点抓好尊崇党章规定、严明党的纪律,强化制度执行、狠抓责任落实,深化教育内容、持续作风建设,完善监督机制、夯实履职基础,找准职责定位、提升执纪能力等5个方面工作。

  3月16日,福建华电邵武发电公司团委召开2015年共青团年终述职工作会议,会议对2015年工作进行全面盘点,公司党委副书记、纪委书记、工会主席徐建兵参加会议,会议由团委副书记戴龙艳主持。

  据悉,为充分突出党员模范带头作用,发挥党课实效,党支部紧紧围绕“安全文明生产”的主题,将相关设备原理、机组运行状况、典型事故处理经验等作为讲课内容,专门撰写了党课教案,制作了配套PPT课件,并配以图示进行梳理分析,让大家进行深入的学习。为激发职工积极性,泉州公司启动了党课PK机制,以月为单位,每月开场一期党课PK赛,并综合演讲内容、语言表达、艺术表现、仪表风范、整体效果5个方面进行点评打分评选出优秀党课3名。微党课的开设,在该公司内部掀起了一阵学习热潮,不仅充分发挥了每个人的作用,更有利于提升党员的业务素质和工作技能水平,增强了党支部的战斗力,促进了企业科学发展。(罗婧)
 

  该公司总经理助理、副总师、各部门主要负责人、各党支部书记、纪委委员等参加了会议。(肖彬)
 

  戴龙艳从“加强思想教育、服务党政大局、助力青年成长、投身和谐建设、夯实工作基础”五个方面,以幻灯片形式图文并茂、全面系统地总结了2015年一年来共青团所做的工作,查找存在的不足和差距,明确今后努力的方向,并提出了2016年的工作思路。在此基础上,为活跃述职会议现场气氛,进一步凝聚青年共识,以青年容易接受的方式对述职报告中“青”字号品牌活动内容进行补充,该公司团委创新了述职测评规定动作,以“扫一扫”二维码的形式,完成测评、共青团问卷调查,减少了纸质成本,也方便了统计结果,受到参会青年员工一致好评。

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  会上,团员青年共同学习集团公司、福新公司、福建公司和该公司2016年工作会议精神,了解企业发展方向,分析新形势、新情况和新挑战。

  最后,传达了福建公司团委2016年共青团工作要点,以“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”的四个维度为主线,以“青年在‘双翻番’中闪光”为主题,着力加强青年思想引导,着力服务企业改革发展和青年成长成才,着力加强团的自身建设,团结带领公司广大团员青年为推进福建公司“两步走”、实现“双翻番”,全面建成华电系统一流区域公司贡献青春、智慧和力量。

  按照福建公司团委要求,该公司团委负责人除向福建公司团委述职外,还向本单位分管领导、团员青年进行述职,采用“双向述职”,力求述职工作规范扎实有效开展。该公司团委将以此次述职为契机,着力搭建更多的展示和交流平台,激发团组织活力,努力建设团员青年满意的团组织,组织好、引导好、服务好广大团员青年,努力开创共青团工作的新局面。(戴龙艳

 

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